从事法律相关工作，优化就业处事举措。

助力求职求才“双向奔赴”，10月12日以来，企业HR实时在线解答学子疑问，比纯真线上投递简历更高效，助力高校结业生好就业、就好业，是让结业生在求职前先“读懂本身”。

吸引9000余人次在线观看，企业招聘代表热情接待咨询的学子， 线下多维处事 求职对接“零距离” 11月26日下午，连续加密招聘对接渠道，还能在线提问，今天收获满满！”求职者陈宇是今年的应届结业生，海口市开展2025年促进高校结业生就业处事系列活动，。

主办方供图 据统计，与此同时，将连续举办至12月中旬， 人民网海口11月29日电 （记者李学山）促进高校结业生等重点群体就业是就业工作的重中之重，海口市已先后走进琼台师范学院、海南师范大学、海南政法职业学院等多所高校，让找工作变得更灵活便捷，从而提升学子就业的效率与质量，面向高校结业生提供4899个岗位；4场“直播带岗”活动汇集729个岗位，但之前投递简历屡次碰壁，” 在职业导师的指导下， “系列活动旨在通过‘职业指导+岗位招聘+创业帮扶’三位一体处事模式，”海口市人力资源开发局相关负责人介绍说，”11月28日15时，还能充实向企业展现我的优势，氛围十分热烈，ETH钱包， 政策宣传区的工作人员还向学子们发放就业政策手册，又不失交流的热烈气息， “线上线下联动的模式，再对接合适岗位，并咨询了职业导师，又提升了人岗对接效率，大会已汇集200余家企业、3000余个岗位，不消跑现场，适合从事诉讼处事相关工作，举办4场线下招聘活动。

陈宇调整了求职方向、细化了个人简历， “没想到能在招聘会现场与企业签约。

还好有‘直播带岗’活动，解读海口创业担保贷款、高校结业生就业补助等利好政策，“通过‘直播带岗’活动，现场招聘展板整齐排列，与用人单位进行“云端”沟通对接。

活动现场既有求职的专注氛围，有志想留在海口成长，让无论在省内还是省外的学子都能高效对接海口的就业资源，还得到了专业的职业规划建议，测评陈诉说我逻辑思维强、抗压能力突出，不少学子通过直播实现了“云端”求职，大四学生李萌萌打开微信公众号“海口人社”。

人才测评与职业指导处事的落脚点，一边在线投递了3家企业的岗位简历，线上开展“直播带岗”活动、网络云聘大会等，“线下招聘活动能面对面交流。

双方当场告竣开端就业意向，”陈宇说。

线下举办招聘会并配套人才测评、职业指导等处事，不只能更直观了解岗位要求，为海南自贸港核心引领区建设提供坚实人才支撑，接纳“职业指导+岗位招聘+创业帮扶”三位一体处事模式。

更帮他们解决‘不知道本身适合什么、不清楚岗位需要什么’的核心问题，2025年促进高校结业生就业处事活动在此开展，以“线上+线下”模式构建精准化就业对接桥梁，重点对接律所诉讼助理岗位，没时间去参与线下招聘会， (责编：吴占桂、席秀琴) ，让招聘岗位及就业政策精准触达高校结业生，2025年促进高校结业生就业处事活动网络云聘大会也在连续开展。

下一步，职业指导区前学子们有序排队等待测评，Bitpie Wallet，”李萌萌说，打开手机就能看直播找工作，求职者可通过线上平台（https://ze.weicent.cn/jobfairol/1.html）随时浏览岗位信息、投递简历，海南政法职业学院校园内人头攒动，”海口市人力资源开发局相关负责人介绍。

出格方便，海口市将继续聚焦市场需求和人才需要，既为结业生搭建求职通道，促进高校结业生等重点群体高质量充实就业，求职求才双方互动频频， 线上“云端”招聘 就业处事“不打烊” “最近正在实习，4场线下招聘活动共吸引217家次招聘企业参会招聘，“今天我先去做了人才测评，李萌萌一边观看直播，弹幕区不绝弹出岗位咨询和投递反馈， 系列活动共开展了4场“直播带岗”活动，主播逐一介绍企业概况、岗位要求、薪酬待遇等信息，10月以来，让就业处事精准触达学子身边。

既扩大了就业处事覆盖面， 屏幕上，在与某律所HR深入沟通后， 线下招聘活动现场。

准时进入2025年促进高校结业生就业处事活动“直播带岗”直播间，足不出户就能对接上丰富的招聘岗位。